·       El Gobierno regional firma un conveniocon Avanterra Tech S.L, concesionario oficial John Deere, para implantar lanueva modalidad de Formación Profesional que incluye más horas de prácticas conremuneración económica

Murcia, 19 de mayo de 2026.- Los alumnos de la familia profesional de transporte y mantenimiento de vehículos, queincluye electromecánica, automoción y carrocería, podrán sumarse el próximocurso a la nueva modalidad de Formación Profesional dual intensiva, que permiteal alumnado realizar más horas de prácticas con remuneración económica.

El consejerode Educación y Formación Profesional, Víctor Marín, firmó hoy unconvenio de colaboración con María Cinta Fernández y Jaime Hervás, de laempresa de maquinaria agrícola Avanterra Tech S.L, concesionariooficial John Deere, para implantar la FP dual intensiva en la familia profesional detransporte y mantenimiento de vehículos del IES San Juan Bosco (Lorca). Al actoasistió también la concejal de Mujer del Ayuntamiento de Lorca,María de las Huertas García.

Gracias a estainiciativa, el alumnado podrá participar el próximo curso en la nueva modalidadde FP dual intensiva, que es opcional, y que alterna formación en elcentro y en la empresa y duplica el número de horas de formación en empresa,pasando de 500 horas a 700-1.000 horas. Así, la formación en empresa tendrá unaduración entre el 35 y 50 por ciento de la duración total del currículo delciclo formativo y contemplará, al menos, el 30 por ciento de los resultados deaprendizaje de los módulos profesionales. Además, conlleva un contrato deformación remunerado con un 80 por ciento del Indicador Público de Renta deEfectos Múltiples (Iprem) y alta en la Seguridad Social.

Marín destacó que “esel segundo convenio que firma el Gobierno regional para la implantación de laFP dual intensiva, de la mano de empresas con presencia en la Región. Este tipode iniciativas permite alinear la FP con las necesidades reales del tejidoproductivo en sectores estratégicos como es la mecánica de vehículosindustriales. El convenio propicia que se incremente el número de horas deprácticas formativas en un sector con una alta demanda de profesionalescualificados y con grandes oportunidades de empleo para los jóvenes”.

Avanterra Tech S.Lpondrá a disposición del centro educativo equipamiento tecnológico para que elalumnado se pueda formar y colaborará en la formación del profesorado,ofreciendo jornadas y material.

También fomentará el desarrollo dehabilidades técnicas y profesionales en los estudiantes, creará oportunidadesde empleo entre el alumnado que se forme en la empresa aportará metodologías y contenidosvanguardistas que respondan a las demandas de la transformación digital ytrabajará con la Consejería de Educación y Formación Profesional en el diseñode formación adaptada a las necesidades del sector. El convenio tendrá unaduración de cuatro años prorrogable cuatro años más.

Avanterra Tech S.L., es referente en elsector de la maquinaria agrícola en España. Cuenta con una plantilla de 350profesionales distribuidos en 18 centros en la Región de Murcia, ComunidadValenciana, Castilla La Mancha, Andalucía, Baleares y Comunidad de Madrid.Avanterra Tech combina la maquinaria agrícola más avanzada con solucionestecnológicas de última generación, ofreciendo atención integral a agricultores,ganaderos, empresas y entidades públicas.

Impulso a la empleabilidad y talento técnico a través de Empleatech

La puesta en marcha de esta iniciativa formaparte de Empleatech, el programa impulsado por John Deere, líder mundial demaquinaria, soluciones y tecnología para los profesionales del campo, parapromover la formación y la empleabilidad juvenil en perfiles técnicosvinculados al sector agroindustrial. A través de este modelo, se busca acercarla realidad empresarial al entorno educativo y favorecer la adquisición decompetencias alineadas con la evolución tecnológica del mercado laboral.

En un contexto de creciente especialización ytransformación digital del sector, Empleatech fomenta la colaboración entreempresas e instituciones educativas para generar nuevas oportunidadesprofesionales, especialmente entre los jóvenes. Este compromiso contribuye aldesarrollo de talento cualificado, al fortalecimiento del tejido productivo y ala mejora de la competitividad del sector agroalimentario en el largo plazo.

Convenio con el sector hostelero

El primero de losconvenios para implantar el próximo curso la FP dual intensiva se firmó con la Federación Regional de empresarios deHostelería y Turismo (HoyTú). A esteconvenio se sumaron 70 establecimientos de hostelería y turismo de toda laRegión. Se podrán beneficiar más de 1.500 alumnos de FP de las familias deHostelería y Turismo.

El Gobiernoregional firmará más convenios con otros sectores demandantes de profesionalescomo la agricultura y la construcción. A estos acuerdos se podrán adherir lasempresas interesadas en acoger a este alumnado.

“Con este modeloformativo el alumnado logrará una formación mucho más práctica, más cercana ala realidad diaria de las empresas y con una inmersión directa en entornos detrabajo altamente especializados desarrollando competencias profesionales desdeel primer momento. Estos acuerdos benefician tanto a los estudiantes, quemejoran su empleabilidad, como a lasempresas, que pueden incorporar talento joven adaptado a sus necesidades”,indicó el consejero de Educación.

El Gobierno regional cuenta con 8.500 convenios conempresas para garantizar las prácticas formativas del alumnado de FP.  Este curso se ha incrementado la oferta de FPhasta superar las 46.800 plazas.